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招聘公告

 

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培训与发展
1、员工培训:企业文化、能力素质、专业技能、团队拓展、天一大讲堂、中高层领导力提升培训等;
2、内部轮岗:根据应届生的专业及兴趣安排至适合岗位,后期可结合个人专长和职业规划进行内部轮岗;
3、职业导师:每位应届生入职后都会安排导师一对一指导,进行“传帮带”教学,指引方向并解答疑问。
4、职业通道:管理序列、技术序列职业发展双通道。
5、晋升空间:表现优秀者3年后即可竞聘集团中层干部职位。
薪酬福利
1、薪资待遇:入职即享受行业竞争力的薪资待遇,优秀人才薪资跨度增长;
2、天津户口:均可办理天津户口,落户公司集体户;
3、党组织关系:公司党委为天津市三个非公党支部之一,可接收办理党组织关系转移;
4、员工福利:入职即缴纳“五险一金”、员工旅游和文娱活动、健身房、生日及节假日福利、员工公寓、职工食堂和工装等;
5、专享福利:享受公司楼盘员工内部折扣;优秀项目跟投等。
人才奖励
  公司是“国家级高新技术企业”,可为符合申报条件的人员办理人才专项奖励,即享受工资外3年政府人才奖励津贴,具体标准为:
本科毕业生每人3.6万(分3年发放);
硕士研究生每人7.2万元(分3年发放);
博士研究生每人10.8万元(分3年发放)。

 

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